按照市国资委和市金融党工委关于“学、查、改”干部作风整治活动有关要求，结合公司“学、查、改”干部作风整治活动实施方案，1月29日，汇创资本党支部组织召开了“贯彻落实党的十九大精神，开展‘学、查、改’干部作风整治活动民主生活会”，本次民主生活会紧紧围绕“学、查、改”干部作风整治活动，重点从“学、查、改”情况自查、互查，文章《形式主义 官僚主义新表现值得警惕》和“红船精神”等三个方面进行了学习。公司全体党员领导干部参加了会议，会议由党支部书记别志立主持。

深刻剖析  坦诚以待

民主生活会上，全体党员领导干部结合近期关于党的十九大精神的学习情况和“学、查、改”干部作风整治活动情况，对照相关文件要求，从是否存在思想守旧、创新意识不强，是否存在不守纪律、不讲规矩，是否存在对问题视而不见、对群众诉求麻木不仁等不担当、不负责任的问题，是否存在工作标准不高、效率低下、落实不力和是否存在不落实中央八项规定精神、“四风”隐形变异等五个方面进行了深刻的自我检查和自我剖析，大家坦诚分析工作中存在的主要问题和原因及下一步整改措施，并认真听取其他成员的批评和建议。

会议指出，全体党员领导干部要以振奋精神、强化责任意识为重点，以改进作风为主线，明确“学”的内容，“查”的范围和“改”的实效，努力做到：一是坚持党的领导。全体党员领导干部要坚定不移地坚持党的领导，不断强化企业党组织的政治核心和领导核心地位，不断强化党性修养，明确和遵守党的纪律、规矩和要求，不断提高自己的工作标准和效果；二是坚持不断学习。全体党员领导干部要带头坚持学习，充分发挥企业党建和开展党员教育工作的重要意义，系统、深入、扎实地做好政治理论学习工作，要以党的政治理论和会议精神为纲领，在界定学习范围、制定学习计划的基础上，力求学习方式的创新性和多元化，把此类学习融入公司日常培训及考核工作中，做到坚决贯彻落实；三是坚持及时查改。全体党员领导干部要按照“学、查、改”工作要求，认真查找和剖析自身存在的问题，列明问题清单并制定相应的改进计划，做到敢于剖出存在问题、乐于接受批评指正、力求整改切实有效。

作风建设永远在路上

按照《关于转发<关于认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神结合“学、查、改”进一步纠正“四风”加强作风建设的通知>的通知》（银国资党发〔2017〕91号）文件精神，全体党员领导干部认真学习领会了新华社发表的《形式主义 官僚主义新表现值得警惕》一文，特别是对习近平总书记针对该文章作出的重要指示精神进行了宣传贯彻，通过案例分析并结合公司工作实际进行了学习讨论。

会议认为，“四风”问题具有顽固性和反复性，纠正“四风”问题不能止步，作风建设永远在路上，全体党员领导干部要摆出表现，找到差距，抓住矛盾，有针对性地进行扎实改进。一是认真组织学习领会批示精神和通知要求，切实查改剖析问题，采取过硬措施，坚决加以整改，务求取得实效，防止不良作风以新形式出现；二是全体党员干部身体力行，带头转变工作作风，力戒形式主义，追求工作实效，以上率下，形成“头雁效应”，推动各项工作务实高效开展；三是全体党员领导干部要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，做到坚决贯彻执行中央八项规定精神，严要求，抓落实，用实际行动把勤学善行、遵纪守法、勇于担当、争创一流、务实高效的“五种好作风”落到实处。

传承“红船精神” 发扬首创 奋斗 奉献品质

“红船精神”是中国革命精神和中国共产党的先进性之源，是我们党团结和带领全国各族人民从一个胜利走向另一个胜利的精神支撑和动力源泉。根据《中共银川市委办公厅关于开展学习宣传贯彻“红船精神”的通知》（银党办〔2017〕96号）文件要求，公司全体党员领导干部认真学习了习近平总书记关于弘扬“红船精神”的重要指示精神，大家围绕什么是“红船精神”、“红船精神”的内涵以及如何落实“红船精神”进行了讨论学习。

会议指出，全体党员干部要深刻学习领会“红船精神”的深刻内涵和时代价值，努力做到：一是把“红船精神”所承载的首创精神、奋斗精神和奉献精神与公司企业文化相融合，做到大力弘扬和积极践行，让“红船精神”与工作实践紧密结合，真正发挥其对实践的指导意义；二是把“红船精神”与公司发展实际相结合，把我党建立之初的基本情况和公司成立不久的实际相结合，对公司发展进行深入思考，发扬“坚定理想、百折不挠”的奋斗精神，奋力开创公司更好的未来；三是全体党员领导干部要充分发挥积极带头作用，做好“红船精神”的践行者，形成“以奋斗者为本”的特色考核体系，积极树立典型、榜样和标杆，发扬“开天辟地、敢为人先”的首创精神和“立党为公、忠诚为民”的奉献精神。